Piano di Lezione Teknis | Classici della Sociologia

Obiettivo

Durata: (10 - 15 minuti)

L’obiettivo di questa fase è offrire agli studenti una solida base teorica sui classici della sociologia, preparandoli a collegare queste idee con applicazioni concrete nel mondo del lavoro. Approfondendo le teorie di Durkheim, Marx e Weber, gli studenti avranno maggiori strumenti per mettere in pratica concetti sociologici in ambito professionale, sviluppando un approccio critico e analitico alle dinamiche sociali.

Obiettivo Utama:

1. Capire il contributo di Durkheim, Marx e Weber alla nascita delle scienze sociali.

2. Distillare le idee principali di ciascun autore e valutarne l'importanza nel mondo attuale.

Obiettivo Sampingan:

1. Collegare le teorie classiche a situazioni concrete attuali nel mercato del lavoro.

Introduzione

Durata: (15 - 20 minuti)

Questa attività ha lo scopo di coinvolgere gli studenti sin da subito con il tema della lezione, suscitando interesse e stimolando una riflessione iniziale sulle teorie sociologiche e sulle loro applicazioni. Così facendo, i ragazzi saranno pronti ad approfondire le idee presentate in modo critico e consapevole.

Curiosità e Connessione al Mercato

Curiosità e Connessione con il Mercato: Le teorie di Durkheim, Marx e Weber non sono affatto solo argomenti teorici: hanno un impatto diretto sul mondo del lavoro. Ad esempio, il concetto di divisione del lavoro di Durkheim viene impiegato per ottimizzare produttività ed efficienza nelle aziende. Marx, con la sua analisi della lotta di classe e dell’alienazione, offre uno spunto per interpretare le dinamiche del mercato e le strategie di responsabilità sociale. Intanto, le riflessioni di Weber sulla burocrazia e la razionalizzazione sono fondamentali per comprendere la gestione e la struttura delle organizzazioni moderne.

Contestualizzazione

Contestualizzazione: La sociologia ci offre gli strumenti per analizzare le dinamiche sociali, i comportamenti collettivi e le strutture che regolano le interazioni umane. Studiare i classici come Durkheim, Marx e Weber significa comprendere le radici teoretiche del pensiero sociale e come queste influenzino l’analisi dei fenomeni attuali. Questi autori hanno gettato le basi per molte pratiche in ambiti quali le risorse umane, il marketing e la gestione organizzativa.

Attività Iniziale

Attività Iniziale: Avvia la lezione con una domanda stimolante: "In che modo credete che le teorie sociologiche di oltre un secolo fa continuino ad avere eco nel mercato del lavoro di oggi?" Mostra poi un breve video (3-4 minuti) che riassume le principali teorie dei tre sociologi, mettendo in luce le loro applicazioni pratiche e la loro attualità. Successivamente, chiedi agli studenti di confrontarsi in coppie, discutendo come quanto visto nel video si possa riscontrare in esperienze concrete e attuali legate al mondo del lavoro.

Sviluppo

Durata: (60 - 65 minuti)

Questa fase ha lo scopo di agevolare l’applicazione pratica delle teorie di Durkheim, Marx e Weber in contesti reali, stimolando riflessioni e attività concrete. In questo modo, gli studenti rafforzeranno la comprensione degli autori e svilupperanno competenze analitiche e di problem solving legate al mondo del lavoro.

Argomenti

1. Il contributo di Émile Durkheim nella sociologia: Fatti Sociali, Solidarietà Meccanica e Organica

2. Le teorie di Karl Marx: Materialismo Storico, Lotta di Classe e Alienazione

3. L'approccio di Max Weber: Azione Sociale, Tipologie di Dominio, Razionalizzazione e Burocrazia

Riflessioni sull'Argomento

Invita gli studenti a riflettere su come le teorie di Durkheim, Marx e Weber possano essere utili per comprendere e affrontare problemi del mondo attuale, in particolare nel contesto lavorativo. Chiedi loro di considerare in che modo concetti quali divisione del lavoro, lotta di classe e burocrazia si manifestano all’interno delle organizzazioni moderne e quale peso abbiano nell’analisi delle dinamiche sociali di oggi.

Mini Sfida

Mini Sfida: Connettere Teoria e Mercato

Gli studenti si divideranno in gruppi per realizzare un progetto che colleghi le teorie di Durkheim, Marx e Weber a situazioni reali nel mondo del lavoro o nelle organizzazioni attuali. Ogni gruppo dovrà scegliere un'azienda o un settore specifico e elaborare un rapporto che evidenzi come le teorie sociologiche possano essere messe in pratica per analizzare e risolvere problemi concreti.

1. Dividi la classe in gruppi da 4 a 5 studenti.

2. Ogni gruppo sceglie un'azienda o un settore di riferimento.

3. Ricercare e individuare problemi o situazioni che possono essere analizzati alla luce delle teorie di Durkheim, Marx e Weber.

4. Preparare un rapporto scritto e una presentazione visiva (slide, poster, ecc.) che dimostri l'applicazione pratica delle teorie nella risoluzione dei problemi individuati.

5. Incoraggiare la creatività, utilizzando esempi attuali e pratici.

6. Ogni gruppo avrà 5 minuti per presentare i propri risultati alla classe.

La mini sfida mira a consentire agli studenti di mettere in pratica i concetti teorici di Durkheim, Marx e Weber in contesti reali, sviluppando capacità analitiche e di problem solving che trovano applicazione nel mondo del lavoro.

**Durata: 40 - 45 minuti

Esercizi di Valutazione

1. Domanda 1: Spiega il concetto di Fatti Sociali di Émile Durkheim e fornisci un esempio di come possa essere applicato in un’azienda moderna.

2. Domanda 2: Illustra la teoria della Lotta di Classe di Karl Marx e discuti in che modo questa possa emergere nelle dinamiche odierne del mercato.

3. Domanda 3: Analizza la teoria della Burocrazia di Max Weber e spiega come si manifesta in un’organizzazione contemporanea.

Conclusione

Durata: (10 - 15 minuti)

L’obiettivo di questa fase è consolidare l’apprendimento degli studenti attraverso una riflessione finale e una discussione che evidenzi l’applicabilità pratica delle teorie studiate, rafforzando così la comprensione critica delle dinamiche sociali.

Discussione

Favorisci una discussione aperta in cui gli studenti possano esprimere le proprie impressioni e riflessioni su quanto appreso. Chiedi loro di condividere in che modo le teorie di Durkheim, Marx e Weber possano essere applicate in vari contesti lavorativi e quali sfide hanno incontrato nell’applicarle a situazioni concrete. Stimola una riflessione sulle implicazioni di queste teorie nelle dinamiche sociali attuali e sull’importanza di un’analisi critica in ambito professionale.

Sommario

Fai un breve riepilogo dei concetti chiave: evidenzia il contributo degli autori alla sociologia, ripercorrendo le principali idee di Durkheim (Fatti Sociali e Solidarietà), Marx (Materialismo Storico e Lotta di Classe) e Weber (Azione Sociale e Burocrazia), e sottolinea come questi concetti siano stati collegati ad applicazioni pratiche nel mercato del lavoro durante la lezione.

Chiusura

Concludi spiegando come la lezione abbia saputo integrare teoria e pratica, dimostrando la rilevanza delle idee sociologiche di Durkheim, Marx e Weber nell’analisi e nella soluzione di problemi reali del mercato del lavoro. Sottolinea l’importanza di comprendere queste teorie per sviluppare una visione critica e analitica, indispensabile per chi opera nel mondo di oggi.